Fubuki Journal

「もう一人で悩まない。」ワンオペWeb担当者が孤独を武器に変え、成果を最大化する技術

作成者: YUO KAKUGAWA|Feb 16, 2026 8:29:59 AM

『かくさん』こと、株式会社フブキ代表の角川英治です。

【結論から申し上げます。】

企業のWeb担当者、特に「マーケも広報もWeb管理も一人で任されている」というワンオペ状態の皆様。その孤独感や、相談相手が社内にいない不安は、あなたの能力不足のせいではありません。Webの領域があまりに広大になり、専門分化が進みすぎた現代の構造的な問題です。しかし、実はその「孤独」こそが、客観的な視点を持ち、社内を横断的に動かすプロフェッショナルとしての出発点になります。今回は、孤独な担当者が「社外の専門チーム」を戦略的に活用し、孤軍奮闘から脱却するための具体的な解決策を提示します。

専門外のタスクに追われ、本来の「戦略」が死んでいないか

多くのワンオペ担当者が陥る罠は、日々のバナー修正や細かなテキスト更新、不具合対応といった「作業」に忙殺され、本来考えるべき「誰に何を届けるか」という戦略(ノイズを取り払った本質)が後回しになることです。

社内に相談しても「よくわからないから任せるよ」と言われ、外注先に相談すれば「言われた通りに作ります」と返される。この**「誰も責任を持って伴走してくれない」という空白地帯**こそが、精神的な疲弊の正体です。

ワンオペ脱却のための「プロの技術論」

孤独な担当者が成果を出すためには、自分の「分身」や「脳の拡張」となる外部パートナーの使い方が重要です。

  • 「手足」ではなく「脳」を外注する 単なる制作会社ではなく、経営視点で議論ができるパートナーを選んでください。週に一度、利害関係のないプロと「今の施策は正しいか」を壁打ちするだけで、孤独な決断のプレッシャーは劇的に軽減されます。

  • 「内製化」で単純作業を撲滅する 「HTMLがわからないから外注に頼む」という依存関係を断ち切る必要があります。ノーコードでプロ品質のページが作れる仕組み(FUBUKI CMSなど)を導入し、自分の手を動かす時間を「考える時間」へ強制的にシフトさせます。

  • 社内の「多言語」を翻訳する役割に徹する 経営層の抽象的なオーダーと、現場の具体的な不満。これらを繋ぐ「翻訳者」としての立ち位置を確立してください。一人で全部やるのではなく、社内外を「オーケストレート(指揮)」する存在になるのです。

事務局ごと「外出し」するという選択肢

フブキが提供しているのは、単なる制作代行ではありません。私たちは、クライアントの**「広報・マーケティング部」そのものを運営代行**するパートナーです。

経験豊富な専門チームが、貴社の社員一人分のコストで、企画立案から実務実行までを主体的にリードします。週次ミーティングは単なる進捗確認ではなく、あなたの孤独を解消し、次の「勝てる一手」を共に生み出すクリエイティブな場へと変わります。

結論:孤独な担当者は、会社を変える最大の変革者である

一人で全てを抱え込む必要はありません。プロの技術と仕組みを借りて、あなたはもっと「自由」になるべきです。その自由が生み出す余裕こそが、企業のDXやリブランディングを加速させる最大の原動力になります。

関連サービス:1名分のコストでプロチームを。「広報・マーケティング部 完全代行」

社員1名分のコストで広報・マーケティング部を完全代行。経験豊富な代表と専門チームが週次MTGに参加し、企画立案から実務実行までを主体的にリードします。広報PR全般をワンストップで任せられ、確実な成果とスピードを提供します。